прес-реліз

Міністерство охорони здоров’я (МОЗ) Литви повідомляє, що з 1 січня підвищується оплата праці працівників державних та бюджетних закладів охорони здоров’я.

Відповідно до положень колективного договору філії Національної системи охорони здоров’я Литви (LNSS), заробітна плата працівників бюджетних установ, що працюють в LNSS, членів профспілок, які підписали колективний договір філії, підвищується на в середньому 14 відсотків (зарплата після сплати податків зросте в середньому на 153-165 євро).

Зростання середньої заробітної плати працівників державних закладів охорони здоров’я має становити близько 8 відсотків. Зарплата лікаря після сплати податків зростає в середньому на 160-180 євро, медсестри – 85-100 євро, резидентів – близько 160 євро.

«Ми продовжуємо посилювати фінансування охорони здоров’я та покращувати умови праці для наших медичних працівників. Продовжуючи діалог і співпрацю з медичною спільнотою, ми твердо дотримуватимемося цього напрямку, щоб кожен медичний працівник почувався цінним, а робота в литовських медичних установах залучала спеціалістів найвищого рівня», – сказав міністр охорони здоров’я Арунас Дулкис. Підвищення посадових окладів працівників закладів охорони здоров’я та покращення умов праці здійснюється завдяки виконанню колективного договору філії ЛНСЗ, який МОЗ підписало з дев’ятьма профспілковими організаціями, що представляють лікарів. Контракт підписано у 2021 році, 15 листопада, і оновлено 18 жовтня минулого року.

у 2022 році за даними січня-жовтня середня заробітна плата лікарів державних медичних закладів (дані ВДУ наведені без додаткових коштів, спрямованих на підвищення заробітної плати працівників, які організовують та/або надають медичні послуги особам із захворюванням на COVID-19) до оподаткування становила 3487 євро, для медсестер – 1806 євро, для всіх службовців – 1903 євро.